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Stellenbeschreibung
Start: 01.12.2025 | End: 31.12.2026 | Remote: 100%
Beschreibung
Ihre Aufgaben:
Coaching und Befähigung mehrerer Embedded-Software-Teams (Scrum, agiles Mindset, Self-Organization)
Professionelle Moderation sämtlicher Scrum-Events (Planning, Daily, Review, Retrospective) mit Fokus auf Ergebnissen
Aktives Entfernen von Impediments sowie Management von Abhängigkeiten zwischen Hardware-, Software- und Test-Teams
Förderung von Transparenz und Flow: Pflege und Priorisierung der Backlogs mit den Product Ownern, Weiterentwicklung von Definition of Ready/Done, WIP-Limits, Lead-/Cycle-Time-Optimierung
Unterstützung bei Release- und Increment-Planungen
Sicherstellung der Kommunikation und Zusammenarbeit mit allen relevanten Stakeholdern
Unterstützung beim Onboarding neuer Teammitglieder und Förderung des Wissensaustauschs
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach in technischen Produktteams – idealerweise im Embedded-Software-Umfeld
Praxis in der Arbeit mit cross-funktionalen Teams (Software, Hardware, Testing)
Tiefes Verständnis von Scrum/Kanban sowie exzellente Fähigkeiten in Moderation und Facilitation
Nachweisbare Erfahrung im Beseitigen von Impediments, im Management technischer Abhängigkeiten und in kontinuierlicher Prozessverbesserung
Routine in Backlog-Pflege, Definition of Ready/Done, Flow- und Qualitätsmetriken
Sehr gute Kenntnisse in Jira und Confluence
Hervorragende Coaching-, Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten; hohe Empathie und Servant-Leadership-Mentalität
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift